로봇·AI도 HR이 관리…인간 너머로 확장[2026 HR after AI 포럼]

“아직 조직 구성원 대부분은 인간입니다. 구성원 간 미묘한 이해관계, 법적 리스크, 윤리적 문제를 다루기 위해서는 ‘인간 HR’의 역할이 필요합니다.” 이중학 동국대학교 경영대학 조직인사 전공 교수가 9일 이데일리와 인터뷰에서 AI 시대 변화하는 HR의 역할에 관해 설명했다.(사진=신문경 기자)동국대학교 경영대학 조직인사 전공 조교수이자 LG인화원·농심그...